システムエンジニアの転職におすすめなエージェント10選｜各社の特徴や強み・選び方を徹底解説

この記事の結論
・IT/Web/ゲーム業界に特化したエージェントをメインで利用する

・求人数が豊富な総合型と、専門性が高い特化型を併用する

・システムエンジニアの転職におすすめの転職エージェントは、就・転職成功率87%を誇る「ジョブ活」

システムエンジニアの転職におすすめなエージェント・サイト10選

システムエンジニア（SE）の転職を成功させるためには、IT業界の最新動向や専門知識を持つ転職エージェントの利用が不可欠です。

ここでは、システムエンジニアの求人情報が豊富で、かつ手厚い転職サポートを提供しているおすすめのエージェント・サイトを10社紹介します。

選定にあたっては、求人数の豊富さ、IT特化度、キャリアサポートの質などを総合的に評価しています。

• 1. ジョブ活
• 2. レバテックキャリア
• 3. ギークリー
• 4. マイナビIT AGENT
• 5. リクルートエージェント (IT)
• 6. doda (ITエンジニア)
• 7. ワークポート
• 8. Green
• 9. 社内SE転職ナビ
• 10. パソナテック

1. ジョブ活

システムエンジニアへの転職を成功させたいなら、入社後定着率98%の実績を持つジョブ活が徹底サポートを行います。

あなたのスキルや適性を見極め、理想のキャリアパスを実現するための求人紹介から面接対策まで一貫して支援してくれるため、初めての転職でも安心です。

特に、就・転職成功率87%という高い実績は、質の高いキャリア指導とマッチング力の証と言えます。

公式URL	https://jobkatsu.com/
公開求人数	要問い合わせ
得意な職種	IT/エンジニア全般、システムエンジニア
対象エリア	要問い合わせ（全国の求人を想定）
特徴と強み	入社後定着率98%と高い実績 就・転職成功率87%を誇る手厚いサポート 累計指導実績39,000名以上のノウハウ

2. レバテックキャリア

レバテックキャリアは、ITエンジニア・Webクリエイターに特化した転職エージェントです。

企業訪問数が10,000回以上と非常に多く、企業の現場の雰囲気や求める人物像といった詳細な内部情報に精通している点が大きな強みです 。

特にシステムエンジニアのキャリアアップに強く、3人に2人が年収70万円UPを実現している実績もあり、年収交渉力にも定評があります 。

公式URL	https://career.levtech.jp/
公開求人数	IT専門職の求人数業界最大級、20,000件以上
得意な職種	ITエンジニア、Webクリエイター、システムエンジニア
対象エリア	要問い合わせ（主に首都圏・関西圏を想定）
特徴と強み	IT/Web/ゲーム業界専門の特化型エージェント 企業訪問数10,000回以上で現場のリアルな情報に精通 年収交渉に強く、3人に2人が年収70万円UPを実現

3. ギークリー

ギークリーは、IT・Web・ゲーム業界に特化した転職エージェントであり、特にエンジニアの転職において圧倒的な実績を誇ります。

公開求人数は約39,000件と豊富で、年収アップ率80%以上という高い実績が魅力です 。

また、登録から内定までの平均日数が約28日と非常にスピーディーで、すぐにでも転職を決めたいシステムエンジニアにおすすめです 。

公式URL	https://www.geekly.co.jp/
公開求人数	約39,000件
得意な職種	IT・Web・ゲーム業界のエンジニア、クリエイター
対象エリア	1都3県（東京・神奈川・千葉・埼玉）、関西
特徴と強み	IT・Web・ゲーム業界特化で独占求人を多数保有 年収アップ率80%以上で高収入を実現しやすい 平均内定日数が約28日と転職活動がスピーディー

4. マイナビIT AGENT

マイナビIT AGENTは、大手マイナビグループが運営するITエンジニアに特化した転職エージェントです。

特にシステムエンジニア（SE/PG）や社内SEの求人が豊富で、若手層や第二新卒の転職支援に強みを持っています 。

IT業界の専門知識を持ったキャリアアドバイザーが、経験が少ない方でも丁寧にキャリアプランを相談し、選考対策まで手厚くサポートしてくれます 。

公式URL	https://mynavi-agent.jp/it/
公開求人数	SE・システムエンジニアが23,328件
得意な職種	SE/PG、社内SE、若手エンジニア、ITコンサルタント
対象エリア	全国（ただし求人は都市部に集中傾向）
特徴と強み	大手マイナビの信頼性と幅広い社内SE求人 IT業界専任アドバイザーによる丁寧な選考対策 20代・第二新卒のIT/Web業界への転職に強い

5. リクルートエージェント (IT)

リクルートエージェントは、国内最大級の総合型転職エージェントであり、その中でもITエンジニア専門のチームが手厚くサポートを行います。

ITエンジニア求人だけでも公開・非公開合わせて圧倒的な求人数を保有しており、幅広い選択肢から希望に合った求人を見つけやすいのが特徴です 。

また、経験者だけでなく、IT業界への「越境転職」や未経験者向けの求人も増加傾向にあるため、キャリアチェンジを目指す方にもおすすめです 。

公式URL	https://www.r-agent.com/it/
公開求人数	公開178,602件/非公開58,428件（ITエンジニア求人）
得意な職種	ITエンジニア全般、Webエンジニア、幅広い業種
対象エリア	全国
特徴と強み	IT業界最多クラスの圧倒的な求人数 ITエンジニア担当CAによる専門的なサポート体制 未経験・異業種からの越境転職にも対応

6. doda (ITエンジニア)

dodaは、求人情報サービス、エージェントサービス、スカウトサービスが一体となったハイブリッド型の転職支援サービスです。

特にITエンジニアの求人を豊富に取り扱っており、業務系SE/PG、社内SE、Webサービス系エンジニアなど多様なキャリアパスに対応できる求人が魅力です 。

IT業界専任の担当者が在籍し、企業の内情や働き方改善に繋がる詳細な情報提供に強みを持っているため、キャリアチェンジやワークライフバランスの改善を求めるシステムエンジニアに適しています 。

公式URL	https://doda.jp/engineer/
公開求人数	約20万件（doda全体、ITエンジニア求人多数）
得意な職種	業務系SE/PG、社内SE、Webサービス系エンジニア
対象エリア	全国
特徴と強み	求人紹介＋スカウト＋サイトが一体のハイブリッド型 社内SEなど多様なキャリアプランに対応できる求人が豊富 IT業界専任担当者による詳細な情報提供に強み

7. ワークポート

ワークポートは、IT・Web業界の転職に強い総合型転職エージェントとして知られています。

ソフト開発・システムエンジニア系の求人も多く、特に業界・職種未経験や第二新卒向けの求人やサポートが手厚い点が特徴です 。

また、全国47都道府県に拠点を展開しており、地方でのシステムエンジニア転職を希望する方にも適しています 。

公式URL	https://www.workport.co.jp/
公開求人数	約105,000件（全体）
得意な職種	IT・Web・ゲーム業界のSE/PG、未経験・第二新卒
対象エリア	全国47都道府県に拠点展開
特徴と強み	IT・Web業界の転職に強い総合型エージェント 業界・職種未経験者向けの求人やサポートが手厚い 全国のIT転職をサポート可能な豊富な拠点数

8. Green

Greenは、IT・Web系人材に特化したダイレクトリクルーティングメディアです。

転職エージェントからの紹介だけでなく、企業からのスカウトや、「気になる」ボタンで企業とカジュアルに繋がれる機能が特徴的です 。

登録者の約80％が20代〜30代であり、特に即戦力となる若手エンジニアの経験者が中心に利用しています 。

公式URL	https://www.green-japan.com/
公開求人数	約20,000件以上
得意な職種	IT・Web系人材（エンジニア、デザイナー、マーケター）
対象エリア	全国（若手・IT系がメイン）
特徴と強み	IT・Web系に特化したダイレクトリクルーティング 「気になる」機能で企業と気軽にコンタクト可能 20代～30代の若手エンジニア層が多く利用

9. 社内SE転職ナビ

社内SE転職ナビは、その名の通り社内SEへの転職に特化したエージェントサービスです。

事業会社のシステムエンジニアとしてのキャリアを志向する方にとって、専門性の高い非公開求人を多数保有している点が最大のメリットと言えます 。

IT業界に精通したコンサルタントが、社内SE特有の職務内容や企業文化、求めるスキルセットに基づいて、ミスマッチのない転職をサポートしてくれます 。

公式URL	https://www.shanaise-navi.jp/
公開求人数	要問い合わせ（社内SE特化）
得意な職種	社内SE、システムエンジニア（事業会社側）
対象エリア	要問い合わせ
特徴と強み	社内SEへの転職に特化した希少なエージェント IT業界に精通したコンサルタントによる専門サポート **非公開求人**など優良な社内SE求人を多数保有

10. パソナテック

パソナテックは、パソナグループのテクノロジー分野に特化した事業を前身としており、IT/インターネット分野やエンジニアリング分野全般の転職を支援しています。

エンジニア一人ひとりの「自己実現の機会」の提供を重視しており、最先端技術の育成プログラムや研修が充実している点が特徴です 。

正社員だけでなく、契約社員、派遣社員、クラウドソーシングといった**多様な就業形態を提案**できるため、柔軟な働き方を求めるシステムエンジニアにも適しています 。

公式URL	https://www.pasonatech.co.jp/
公開求人数	要問い合わせ（パソナグループ全体で豊富）
得意な職種	IT/インターネット分野、エンジニアリング分野全般
対象エリア	全国
特徴と強み	パソナグループの総合的な人材支援体制 最先端技術を習得するための育成プログラムや研修が充実 正社員・派遣・クラウドソーシングなど多様な働き方を提案

システムエンジニアの転職に強いエージェント・サイトを使うメリット

システムエンジニアの転職活動において、専門のエージェントやサイトを活用することは、成功確率を飛躍的に高める鍵となります。

自己応募では得られない情報やサポートを受けることで、効率的かつ有利に転職活動を進めることができます。

業界の裏事情や非公開求人にアクセスできる

IT・Web業界に特化したエージェントは、一般の転職サイトには掲載されない「非公開求人」を多数保有しています。

これらの非公開求人は、企業が戦略的に進めるプロジェクトや、役職者の募集など、待遇の良いものが多く含まれる傾向があります。

また、エージェントは企業との継続的な取引を通じて、その会社の社風、職場の雰囲気、残業時間の実態、募集背景といった、求人票だけでは分からない「裏事情」を知っています。この情報は、入社後のミスマッチを防ぐ上で極めて重要です。

専門アドバイザーによるキャリアプランの明確化

システムエンジニアという職種は、開発言語、プロジェクト管理、インフラ構築、コンサルティングなど多岐にわたる専門分野が存在します。

IT専門のアドバイザーは、あなたのこれまでの経験やスキル、そして市場価値を正確に評価し、今後5年、10年といった中長期的なキャリアパスを一緒に設計してくれます。

これにより、「次にどんなスキルを身につけるべきか」「どの分野に専門性を高めるべきか」といった、漠然とした悩みを具体的な目標へと変えることが可能です。

企業との交渉や煩雑な日程調整を全て代行してくれる

システムエンジニアは現職の業務が多忙なことが多く、転職活動に十分な時間を割くことが難しいのが実情です。

エージェントを利用すれば、企業との面接日程の調整や、給与・入社日の条件交渉など、時間のかかる煩雑なやり取りをすべて代行してくれます。

特に年収交渉においては、個人の交渉では難しい水準でも、エージェントの持つ業界相場や企業との信頼関係を活用することで、希望以上の条件を引き出せる可能性が高まります。

システムエンジニアの転職を成功させるエージェント・サイトの見分け方

数多く存在する転職エージェントの中から、システムエンジニアとしての転職を成功に導くサービスを見分けるためには、いくつかの重要なポイントがあります。

闇雲に登録するのではなく、自分の状況や目的に合ったエージェントを選ぶことが、理想の転職を実現するための第一歩です。

担当者のIT業界に対する専門知識の深さで選ぶ

システムエンジニアの転職においては、担当してくれるキャリアアドバイザーがどれだけIT業界の深い専門知識を持っているかが重要です。

単なる職務経歴書の読み込みだけでなく、使用言語、開発手法、クラウド技術といった専門用語を理解し、あなたの具体的なスキルや技術レベルを正しく評価できるアドバイザーでなければ、適切な求人の紹介や効果的な面接対策は望めません。

初回の面談で、**技術的な質問への理解度や、業界トレンドへの知識**を確認することが見極めのポイントとなります。

公開求人数だけでなく、得意な企業・職種の領域で選ぶ

求人数の多さは魅力ですが、システムエンジニアの転職においては、その求人がどのような企業、どのような職種に偏っているかをチェックするべきです。

例えば、SIerや事業会社の社内SEへの転職を希望するなら「マイナビIT AGENT」や「社内SE転職ナビ」のように幅広い業界に対応しつつ社内SEに強いエージェントがおすすめです。

一方、Web系開発企業やゲーム業界への転職を目指すなら、「レバテックキャリア」や「ギークリー」といった特化型のエージェントをメインに利用することで、より質の高いマッチングが期待できます。

転職活動のスピード感やサポート体制が自分に合っているか確認する

転職エージェントには、手厚いサポートでじっくり内定を目指すタイプと、スピーディーな対応で短期間での転職を目指すタイプがあります。

例えば、初めての転職で不安がある場合は、丁寧な面接対策やキャリア相談が充実しているエージェントを選び、すでに転職経験がありキャリアが明確な場合は、**求人紹介や選考のスピードが速いエージェント**を選ぶと効率的です。

複数のエージェントに登録し、実際に担当者と話してみて、相性やレスポンスの速さを比較検討することが成功への近道となります。

まとめ

システムエンジニアの転職を成功させるためには、今回ご紹介したような「IT・エンジニア特化型」のエージェントの活用が不可欠です。

特に、求人数が圧倒的に多い「リクルートエージェント (IT)」や、IT特化で年収アップに強い「レバテックキャリア」、そして実績豊富な「ジョブ活」は、転職活動のベースとして登録しておくことをおすすめします。

最低でも2～3社を併用し、それぞれの強みと担当アドバイザーの専門性を比較しながら、あなたの市場価値を最大限に高め、理想のキャリアを実現できる企業への転職を目指しましょう。