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インフラエンジニアの転職におすすめなエージェント・サイト10選
インフラエンジニアの転職を成功させるためには、IT・Web業界に特化し、かつインフラ系職種の求人や市場動向に詳しい専門エージェントを選ぶことが不可欠です。
ここでは、「インフラエンジニア」の転職支援実績、求人数の豊富さ、専門性の高さを基準に、特におすすめできる転職エージェント10社を厳選してご紹介します。
- 1. ジョブ活
- 2. レバテックキャリア
- 3. マイナビIT AGENT
- 4. Geekly（ギークリー）
- 5. ワークポート
- 6. リクルートエージェント
- 7. dodaエージェント
- 8. ユニゾンキャリア
- 9. TechClipsエージェント
- 10. ビズリーチ
1. ジョブ活
インフラエンジニアとしてのキャリアアップを目指すなら、就・転職成功率87%の実績を持つジョブ活が最適です。サーバー、ネットワーク、クラウドの専門知識を活かせる優良企業の非公開求人を多数保有しています。
専任コンサルタントによる徹底したサポートで、あなたの理想のキャリアを実現へと導きます。入社後定着率は98%と非常に高く、長期的な活躍を見据えた質の高いマッチングが強みです。累計指導実績は39,000名以上となっており、経験者から未経験者まで幅広く支援しています。
| サービス名 | ジョブ活 |
|---|---|
| 公式URL | https://jobkatsu.com/ |
| 公開求人数 | 非公開求人多数 |
| 得意な職種 | IT・エンジニア全般 |
| 対象エリア | 全国 |
| 特徴と強み |
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2. レバテックキャリア
レバテックキャリアはIT・Webエンジニアの転職に特化しており、インフラエンジニア専門のアドバイザーが在籍している点が最大の特徴です。技術的な深い話ができるアドバイザーに相談したい経験者に特に適しています。
年収アップ率も80%と高く、3人に2人が年収70万円アップを実現しているため、キャリアアップやポジションアップを目指す方に強くおすすめできます。企業の内部情報にも詳しいため、入社後のミスマッチを防ぎやすいでしょう。
| サービス名 | レバテックキャリア |
|---|---|
| 公式URL | https://levtech.jp/ |
| 公開求人数 | 38,000件以上（IT全体） |
| 得意な職種 | サーバー、ネットワークエンジニア、ITコンサル |
| 対象エリア | 全国 |
| 特徴と強み |
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3. マイナビIT AGENT
マイナビIT AGENTは、大手マイナビグループが運営するIT・Webエンジニアに特化した転職エージェントです。大手からスタートアップまで幅広い求人を保有しているため、様々な企業を比較検討したい方に適しています。
IT業界に精通したキャリアアドバイザーが在籍しており、エンジニア経験者の年収アップ率は73.7%を誇ります。また、好条件な非公開求人や独占求人が豊富な点も魅力の一つです。
| サービス名 | マイナビIT AGENT |
|---|---|
| 公式URL | https://mynavi-agent.jp/ |
| 公開求人数 | 23,000件以上 |
| 得意な職種 | システムエンジニア、社内SE、インフラエンジニア |
| 対象エリア | 全国 |
| 特徴と強み |
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4. Geekly（ギークリー）
GeeklyはIT・Web・ゲーム業界特化の転職エージェントであり、応募書類の添削サポートに強みがあります。プロの視点による添削後の書類選考通過率は2.9倍という実績があり、書類選考に不安があるインフラエンジニアにおすすめです。
親身なサポート体制で、キャリア相談から面接日程調整、条件交渉まできめ細かく支援してくれます。また、登録しておくだけで面接確約のスカウトが届くことも特徴です。
| サービス名 | Geekly |
|---|---|
| 公式URL | https://geekly.co.jp/ |
| 公開求人数 | 46,000件以上（IT・Web・ゲーム） |
| 得意な職種 | サーバーエンジニア、ネットワークエンジニア、ITコンサル |
| 対象エリア | 一都三県・関西 |
| 特徴と強み |
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5. ワークポート
ワークポートは転職支援人数100万人以上の実績を持つ総合型のエージェントですが、IT・Web業界にも強く、インフラエンジニアの求人を豊富に扱っています。「転職コンシェルジュ」と呼ばれるキャリアアドバイザーが、親身になって転職活動をサポートしてくれます。
特に、若手向けのポテンシャル採用求人が豊富で、未経験からインフラエンジニアを目指したい方や、経験は浅いがキャリアチェンジしたい若手にも対応しています。全国47都道府県に拠点を展開しているため、地方での転職にも強いです。
| サービス名 | ワークポート |
|---|---|
| 公式URL | https://www.workport.co.jp/ |
| 公開求人数 | 約125,600件（IT系含む全体） |
| 得意な職種 | サーバーエンジニア、ネットワークエンジニア、未経験IT |
| 対象エリア | 全国47都道府県 |
| 特徴と強み |
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6. リクルートエージェント
リクルートエージェントは、人材業界最大手で転職成功実績No.1を誇る、業界トップクラスの求人数を持つエージェントです。IT領域にも非常に強く、インフラエンジニアの求人を5万件以上保有しているため、多くの選択肢の中から自分に合った企業を探したい方に最適です。
首都圏だけでなく地方の求人も豊富なため、Uターン・Iターン転職を検討しているインフラエンジニアにもおすすめです。また、非公開求人が約27万件と圧倒的に多いため、質の高い優良求人に出会える可能性が高まります。
| サービス名 | リクルートエージェント |
|---|---|
| 公式URL | https://www.r-agent.com/ |
| 公開求人数 | インフラエンジニア求人5万件以上 |
| 得意な職種 | ITエンジニア全般、社内SE、PM |
| 対象エリア | 全国（地方求人にも強い） |
| 特徴と強み |
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7. dodaエージェント
dodaエージェントも業界最大級の求人数と豊富なサポート実績を誇る大手総合型転職エージェントです。IT・通信系の求人に強く、エンジニア職種の公開求人数は2万件以上を誇ります。
キャリアアドバイザーと企業側の採用プロジェクト担当が連携してサポートしてくれる体制があり、企業のリアルな情報を得やすいのが特徴です。顧客満足度もNo.1の実績があり、手厚いサポートを求めるインフラエンジニアにおすすめです。
| サービス名 | dodaエージェント |
|---|---|
| 公式URL | https://doda.jp/consultant/ |
| 公開求人数 | エンジニア公開求人数2万件以上 |
| 得意な職種 | IT・通信、エンジニア職全般 |
| 対象エリア | 全国 |
| 特徴と強み |
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8. ユニゾンキャリア
ユニゾンキャリアは、IT業界出身のアドバイザーが多数在籍しているエンジニア専門の転職支援サービスです。特に未経験や第二新卒、20代〜30代のインフラエンジニア転職に強く、キャリア設計から選考対策まで手厚くサポートしてくれます。
年収アップ率も93%と非常に高く、スキルアップにフォーカスした企業を厳選して提案してくれるため、将来的な活躍を見据えた転職をしたいインフラエンジニアに最適です。
| サービス名 | ユニゾンキャリア |
|---|---|
| 公式URL | https://unison-career.jp/ |
| 公開求人数 | 11,728件（非公開含む） |
| 得意な職種 | インフラエンジニア、未経験・第二新卒、20代〜30代 |
| 対象エリア | 関東/関西/愛知/福岡 |
| 特徴と強み |
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9. TechClipsエージェント
TechClipsエージェントは、ITエンジニアの求人に特化した転職エージェントであり、キャリアアドバイザーが現役のエンジニアで構成されている点が大きな特徴です。そのため、技術的な深い知見に基づいた、現場目線でのアドバイスやキャリア相談が可能です。
紹介求人はすべて年収500万円以上となっており、高年収・好待遇のキャリアアップ転職を目指すインフラエンジニアに最適です。また、自社開発企業に特化した求人を多く扱っています。
| サービス名 | TechClipsエージェント |
|---|---|
| 公式URL | https://agent.tech-clips.com/ |
| 公開求人数 | 約700件（厳選求人） |
| 得意な職種 | インフラエンジニア、セキュリティエンジニア、自社開発企業 |
| 対象エリア | 首都圏（東京、神奈川、埼玉、千葉） |
| 特徴と強み |
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10. ビズリーチ
ビズリーチは、管理職や専門職など即戦力のハイクラス人材に特化したスカウト型転職サイトです。インフラエンジニアの中でも、マネジメント経験者や高度なクラウドスキルを持つベテラン層のキャリアアップに適しています。
求人の4割以上が年収1,000万円以上のハイクラス求人であるため、大幅な年収アップやポジションアップを狙う方におすすめです。優秀なヘッドハンターから直接スカウトが届くため、効率的に転職活動を進めることができます。
| サービス名 | ビズリーチ |
|---|---|
| 公式URL | https://www.bizreach.jp/ |
| 公開求人数 | 約63,300件（IT系含む全体） |
| 得意な職種 | ハイクラス全般、管理職、次世代リーダー、中堅〜ベテランエンジニア |
| 対象エリア | 全国 |
| 特徴と強み |
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インフラエンジニアの転職に強いエージェント・サイトを使うメリット
インフラエンジニアがIT業界に強い専門エージェントを活用することには、単なる求人紹介以上の多くのメリットがあります。特に、キャリアチェンジや年収アップを目指す上で、その専門性は大きな武器となります。
非公開・独占求人から優良企業に巡り会える
多くの転職エージェントは、一般には公開されていない「非公開求人」を多数保有しています。特に、ITに特化したエージェントの場合、競争率の低い優良なインフラ系非公開求人が多く集まります。
これには、企業の機密情報に関わるポジションや、特定のスキルを持つ人材をピンポイントで採用したい「独占求人」も含まれます。公開求人だけでは見つからない、自身のキャリアに最適な企業に出会える可能性が格段に向上するのが大きなメリットです。
業界の深い知識に基づいたキャリア相談と年収交渉が可能
IT・インフラ業界に精通したエージェントは、最新の技術トレンドや、SRE、クラウド（AWS/Azure/GCP）、セキュリティといった専門分野の市場価値を正確に把握しています。
そのため、「現在のスキルでどの程度の年収が期待できるか」「将来的にクラウドアーキテクトになるにはどのようなキャリアパスを描くべきか」といった、専門的な悩みに的確なアドバイスを提供できます。また、企業との年収交渉を代行し、あなたの市場価値を最大限に引き出すサポートも期待できます。
選考対策と企業内部情報の提供で内定率が向上する
インフラエンジニアの採用面接では、技術的な知識や実績を具体的に問われます。エージェントは応募企業ごとの選考傾向や過去の質問内容、求める人物像などの内部情報を提供してくれるため、的確な面接対策が可能です。
また、職務経歴書の添削においても、インフラ構築・運用実績を効果的にアピールするための専門的なアドバイスが受けられます。これにより、選考の通過率が大幅に向上し、効率的かつ短期間で転職を成功させることが可能になります。
【3分で完了】AIがあなたの「適職」を診断
「今の仕事、自分に合ってるのかな…」と感じたことがある人へ。
ジョブ活が提供するAI適職診断では、たった3分であなたの性格に合った職業・求人が見つかります。
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インフラエンジニアの転職を成功させるエージェント・サイトの見分け方
インフラエンジニアの転職を成功に導くためには、数あるエージェントの中から、自分の目的やスキルに最も適したサービスを見極めることが重要です。以下の3つのポイントを基準に選びましょう。
インフラ系求人の「量」と「質」の両方を確認する
ただ求人が多いだけでなく、インフラ関連の求人が豊富であるか、そしてその「質」が高いかを確認する必要があります。
特に、設計・構築といった上流工程の案件や、AWS、Azure、GCPなどのクラウド環境の求人、セキュリティ関連の募集が多いエージェントは、インフラエンジニアのキャリアアップに強いと言えます。求人サイトでインフラ関連のキーワードで検索し、案件の傾向をチェックしましょう。
担当アドバイザーの「IT業界経験」と「専門知識」を重視する
インフラエンジニアの仕事は専門性が高いため、業界や技術に疎いアドバイザーでは的確なサポートが期待できません。選ぶべきは、元ITエンジニア、あるいはインフラ分野の深い知識を持つ専門アドバイザーが在籍しているエージェントです。
実際に面談する際も、CCNAやLPIC、基本情報技術者といった資格や、クラウドの経験について専門的な視点から話ができるかを確認することが重要です。専門性が高いほど、あなたのスキルを企業に正しく伝え、最適な求人を紹介してくれます。
目的（年収アップ/キャリアチェンジ/未経験）に合った特化型を選ぶ
転職エージェントにはそれぞれ得意な領域があります。例えば、「高年収・ハイクラス」を狙うならビズリーチ、TechClipsエージェント、「未経験・若手」ならユニゾンキャリアやUZUZ、「幅広い選択肢」ならリクルートエージェントやdodaエージェントといった具合に、目的別で使い分けることが成功の秘訣です。
特にキャリアチェンジや年収アップを目的とする場合、複数の特化型エージェントに登録し、届く求人の質を比較することで、自身の市場価値を客観的に把握できるようになります。
まとめ
インフラエンジニアの転職市場は非常に活発であり、専門知識を持つ転職エージェントを活用することで、キャリアアップや年収アップのチャンスを掴みやすくなります。
転職を成功させるための鍵は、インフラ系求人の数と質、そしてアドバイザーの専門性を見極めることです。特に就・転職成功率87%の実績を誇る「ジョブ活」をはじめ、本記事で紹介した特化型エージェントを2〜3社併用し、専門的なサポートを受けることを強くおすすめします。
今すぐ行動を起こし、あなたのインフラエンジニアとしてのキャリアを次のステージへと進めましょう。
【有料級】AIが魅力的な志望動機を作ってくれるプロンプト（AIへの指示文）
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